Potentielle og nuværende medarbejdere

Et indbydende øjeblik fanget under en onboarding- eller netværkssession. Personen i forgrunden, klædt i en lys gul top, smiler varmt, mens han engagerer sig i en samtale. De professionelle, men afslappede omgivelser, med blå vægge og informativ skiltning i baggrunden, understreger et venligt og tilgængeligt miljø, der fremmer forbindelse og samarbejde.

Velkommen til HCCCs side for potentielle og nuværende medarbejdere!

Gå til kategori:

 

Ny medarbejder - Onboarding-proces

For at sikre en smidig onboarding-proces, beder vi dig om at udfylde de nye ansættelsesformularer, der er anført nedenfor.

Trin 1: Ny medarbejder - Onboarding papirarbejde skal udfyldes og indsendes via Leapfile.

Nye fuldtidsansatte skal udfylde følgende formularer:

Onboarding formularer
Politikker og anerkendelse
W-4 tilstand | PDF instruktioner
W-4 Federal | PDF instruktioner
I-9 Verifikation PDF-version | PDF instruktioner
I-9 Verifikationspapirversion
(Selvbetjening direkte indbetaling vil være tilgængelig, når du har gennemført din onboarding-proces.)

An officielt udskrift skal sendes af din institution til adressen i underskriften nedenfor eller e-mailes til hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE. Hvis du har en udenlandsk uddannelse, bedes du få lavet en evaluering pr World Education Services.

Alle Onboarding papirarbejde dokumenter skal indsendes gennem Leapfile. (Leapfile er et sikkert websted til at dele fortrolige oplysninger eller dokumenter.)
Guide: Sådan uploader du via Leapfile

 

Trin 2: Book din I-9-verifikation/onboarding-aftale. (Onboarding-pakken skal udfyldes og indsendes inden aftalen.)

Når alt Onboarding-papirarbejde er modtaget, vil en invitation til at booke din I-9-verifikationsaftale blive sendt af Human Resources. Alle dokumenter skal være uudløbne.

 

Trin 3: Opsætning af direkte indbetaling og opsætning af medarbejders e-mail.

Når onboarding er fuldført, vil din direkte supervisor blive informeret om din officielle HCCC-e-mailopsætning.

HCCC-e-mail er påkrævet til opsætning af direkte indbetaling. Klik her for direkte indbetalingsinstruktioner.

 

Trin 4: Vektoruddannelseskurser

Vector træningskurser vil blive sendt til din HCCC e-mailadresse.

Kurser skal gennemføres inden for de første 90 dage efter ansættelsen.

 

Trin 5: Tilmelding af fordele ved nye ansættelser *Onboarding-formularer skal udfyldes for at få fuld fordelsadgang. Anmeldelse HCCC-medarbejderfordele

Tilmelding skal ske inden for 30 dage efter startdatoen. New Hire medicinske fordele er effektive 60 dage fra startdatoen.

For at bestille en tid vedrørende fordele, bedes du venligst Klik her.

 

Trin 6: Udfyld den IT-relaterede onboarding-tjekliste.

 

Trin 1: Ny medarbejder – Onboarding papirarbejde skal udfyldes og indsendes via Leapfile.

Nye deltidsansatte skal udfylde følgende formularer:

Onboarding formularer
Politikker og anerkendelse
W-4 tilstand | PDF instruktioner
W-4 Federal | PDF instruktioner
I-9 Verifikation PDF-version | PDF instruktioner
I-9 Verifikationspapirversion
(Selvbetjening direkte indbetaling vil være tilgængelig, når du har gennemført din onboarding-proces.)

An officielt udskrift skal sendes af din institution til adressen i underskriften nedenfor eller e-mailes til hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE. Hvis du har en udenlandsk uddannelse, bedes du få lavet en evaluering pr World Education Services.

Alle Onboarding papirarbejde dokumenter skal indsendes gennem Leapfile. (Leapfile er et sikkert websted til at dele fortrolige oplysninger eller dokumenter.)
Guide: Sådan uploader du via Leapfile

 

Trin 2: Book din I-9-verifikation/onboarding-aftale. (Onboarding-pakken skal udfyldes og indsendes inden aftalen.)

Når alt Onboarding-papirarbejde er modtaget, vil en invitation til at booke din I-9-verifikationsaftale blive sendt af Human Resources. Alle dokumenter skal være uudløbne.

 

Trin 3: Opsætning af direkte indbetaling og opsætning af medarbejders e-mail.

Når onboarding er fuldført, vil din direkte supervisor blive informeret om din officielle HCCC-e-mailopsætning.

HCCC-e-mail er påkrævet til opsætning af direkte indbetaling. Klik her for direkte indbetalingsinstruktioner.

 

Trin 4: Vektoruddannelseskurser

Vector træningskurser vil blive sendt til din HCCC e-mailadresse.

Kurser skal gennemføres inden for de første 90 dage efter ansættelsen.

 

Trin 5: Personalefordele - Gennemgang HCCC-medarbejderfordele

 

Trin 6: Udfyld den IT-relaterede onboarding-tjekliste.

 

Trin 1: Ny medarbejder – Onboarding papirarbejde skal udfyldes og indsendes via Leapfile.

Nye medarbejdere skal udfylde følgende formularer:

Onboarding formularer
Politikker og anerkendelse
W-4 tilstand | PDF instruktioner
W-4 Federal | PDF instruktioner
Tilmelding til supplerende fordele
Ansøgning om supplerende medlemskab
I-9 Verifikation PDF-version | PDF instruktioner
I-9 Verifikationspapirversion
(Selvbetjening direkte indbetaling vil være tilgængelig, når du har gennemført din onboarding-proces.)

An officielt udskrift skal sendes af din institution til adressen i underskriften nedenfor eller e-mailes til hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE. Hvis du har en udenlandsk uddannelse, bedes du få lavet en evaluering pr World Education Services.

Alle Onboarding papirarbejde dokumenter skal indsendes gennem Leapfile. (Leapfile er et sikkert websted til at dele fortrolige oplysninger eller dokumenter.)
Guide: Sådan uploader du via Leapfile

 

Trin 2: Book din I-9-verifikation/onboarding-aftale. (Onboarding-pakken skal udfyldes og indsendes inden aftalen.)

Når alt Onboarding-papirarbejde er modtaget, vil en invitation til at booke din I-9-verifikationsaftale blive sendt af Human Resources. Alle dokumenter skal være uudløbne.

 

Trin 3: Opsætning af direkte indbetaling og opsætning af medarbejders e-mail.

Når onboarding er fuldført, vil din direkte supervisor blive informeret om din officielle HCCC-e-mailopsætning.

HCCC-e-mail er påkrævet til opsætning af direkte indbetaling. Klik her for direkte indbetalingsinstruktioner.

 

Trin 4: Vektoruddannelseskurser

Vector træningskurser vil blive sendt til din HCCC e-mailadresse.

Kurser skal gennemføres inden for de første 90 dage efter ansættelsen.

 

Trin 5: Personalefordele - Gennemgang HCCC-medarbejderfordele

 

Trin 6: Udfyld den IT-relaterede onboarding-tjekliste.

 

Politikker og anerkendelse
W-4 tilstand | PDF instruktioner
W-4 Federal | PDF instruktioner
I-9 Verifikation PDF-version | PDF instruktioner
I-9 Verifikationspapirversion
(Selvbetjening direkte indbetaling vil være tilgængelig, når du har gennemført din onboarding-proces.)

 

Vend tilbage til kategorier

Medarbejderinformation

Se Medarbejderhåndbog.

 

Se Fakultetets håndbog.

 

Beskæftigelsesverifikation

Public Service Tilgivelse Låneansøgning
For arbejdsgiverbekræftelse af Public Service Tilgivelse Lånet, bedes du sende en e-mail hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE.

 

Se HR-kalender

 

Vend tilbage til kategorier

Se personalegoder og pensioner

 

Kontaktinformation

Human Resources
70 Sip Avenue - 3. sal
Jersey City, NJ 07306
(201) 360-4070
hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE