Associeret dekan, karriere og karriere- og overførselsveje
Som Associate Dean of Career and Transfer Pathways leverer Jennifer strategisk ledelse og tilsyn med alle aspekter af karriere- og overførselstjenester, herunder støtte til Career and Technical Education (CTE)-initiativer gennem Perkins-bevillingen. I sin rolle samarbejder hun med fakulteter, arbejdsgivere og overførselsinstitutioner for at forbedre elevforløb, udvikle artikulationsaftaler og skabe karrieremuligheder. Associate Dean fremmer studerendes succes gennem personlig rådgivning, arbejdsgiverengagement og innovativ programmering.
Jennifer tilskriver meget af sin akademiske og lederskabsudvikling støtten og ressourcerne fra Educational Opportunity Fund Program. Som førstegenerationsstuderende forstår hun den transformative indflydelse af fællesskab og mentorskab på personlig vækst og præstation. Jennifers passion ligger i at give elever med forskellig baggrund mulighed for at frigøre deres fulde potentiale. Gennem sit mentorskab udstyrer hun dem ikke kun med væsentlige akademiske værktøjer, men bibringer også livsfærdigheder, der er afgørende for succes i både akademiske og professionelle områder.